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落实机关党建工作要做到“四抓”
2017-06-27 09:24 


刘国荣


加强机关党建工作,是新形势下推进党的建设的一项战略性任务,是进行机关建设的核心工作,也是贯彻落实全面从严治党要求,不断提高党执政能力和领导水平的必然要求。抓好今年的县直机关党建工作,推动机关党建工作标准化、规范化、效能化、科学化和品牌化。笔者认为,要做到“四抓”:


要围绕清单抓基础。基础是根本、是关键。县直工委日前下发了《2017年机关党建工作任务清单》,按照业务分类、工作事项、基本要求、推进措施和完成时限等“5个明确”标准,制定了基本台帐、基本制度、基本阵地、基本队伍、基本活动和基本保障等6个方面34项任务清单,使今年的机关党建各项工作更加条目化、规范化、精细化。县直机关各单位党组织务必以“清单”明确任务、明确重点、明确特色、明确要求、明确时限、明确责任。要对照“清单”做工作、找问题、补短板,把一项一项分解到各时间段、各责任人,并及时督促检查抓落实。县委组织部将进行全面检查、随机抽查和不定期督查,对存在突出问题或进展缓慢、落实不力、成效较弱的,采取通报、限期整改、约谈和组织处置等措施予以问责。年底根据“清单”的完成情况和效果,成立考核小组进行机关党建专项考评并排序确定档次,作为评先评优和目标管理计分的依据。


要结合扶贫抓作风。精准扶贫是今年我县的一项中心工作和重点工作,机关党建工作要围绕精准扶贫来开展、来策划、来服务,切实做到与精准扶贫工作充分融合、互相促进。今年年初,县直机关工委在全县组织开展的“牵手基层、协作共建”这一主题实践活动,目的就是通过创建“机关党建+精准扶贫”的这一新模式,打好“组合拳”,发挥“1+1>2”叠加效应,真正把党建和扶贫两项工作落到实处。当前,紧紧围绕“抓党建促效能”和“争做合格党员”目标,严格按照已制定的工作实施方案,扎实推进党建和扶贫工作的有效开展。比如“七一”期间,县直机关单位党组织要把“党日活动”搬到结对的村部、开展到田间地头、延伸到农户的家里,要与结对村党员共同开展“两学一做+精准扶贫”暨共庆“建党96周年”活动,通过与他们一起重温入党誓词、召开组织生活会、上专题党课、分组走访慰问老党员,认领贫困群众“微心愿”,与贫困户谈感想、聊体会,进一步强化了党性观念,并为实施精准帮扶打好思想基础,切实增强做好扶贫工作的紧迫性和主动性。


要整合工作抓统筹。今年全县的中心工作特别压头,而机关党建任务又重、活动又多,因此,机关党建工作必须学会“弹钢琴”、“做加法”,巧妙整合、统筹兼顾,切不可“单打独斗”,而形成“两张皮”。要把机关党建工作与中心工作结合一起来开展,与业务工作穿插一起来进行,做到见缝插针、精心策划、巧妙安排、有机融合。比如一些会议,可以整合在一起开,一些工作也可以“加起来”做;又比如“三会一课”,可以以系统为单位协作,也可以以党小组为单位分开。这里特别要强调的是各县直机关单位的工、青、妇、老等群团工作在本单位机关党组织的统一领导进行,以便于整合力量和资源,把党的活动和群团活动统筹在一起开展,避免“各自为政”,疲于应对,时间和时间“重叠”、活动和活动“打架”。


要明确责任抓落实。落实机关党建工作责任制是做好机关党建工作的关键所在。工作中要进一步明确机关各级党组织的工作责任,明确上级党组织对下级党组织机关党建工作的领导和指导责任,真正形成县委统一领导、县直工委和各有关部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。县直机关单位党组(党委)要经常听取机关基层党组织和党务工作者的工作汇报,研究解决机关党建工作中存在的突出问题,在人、财、物和时间精力上给予倾斜。党组织书记要切实树牢“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的责任意识,认真履行党建工作“第一责任人”职责,对机关党建工作中涉及全局性的重要工作,要亲自挂帅,协调力量,并引导和督促其他班子成员按“一岗双责”要求抓实抓好,切实在加强领导上下功夫,在开拓创新上动脑筋,在提升显效上求突破。(作者系衡南县委常委、组织部长)